NEUES DENKEN
– NEUES WAGEN

kompetent, nahbar, innovativ

IM/pulse PE/rspektiven NEO/neu
Als Gründerin von Impeneo möchte ich mit meiner Erfahrung und meinem Wissen den Menschen dienen, die sich mit ihren Bedarfen an mich wenden: Im Verständnis für das Gegenüber nahbar bleiben und in der Lösungsfindung innovativ, kompetent und klar agieren, dafür steht Impeneo, dafür stehe ich. Ob themenzentrierte Beratung, präventives Coaching oder Begleitung zur Konfliktösung: Die persönliche Weiterentwicklung sowie die Verbesserung der Lebensqualität sind meine hohen Ziele für die mir anvertrauten Menschen.

NEUE WEGE MIT DEM OHR AM HERZEN

Der Alltag ist in der heutigen Zeit sehr herausfordernd. Der Balanceakt zwischen Arbeit und freier Lebenszeit, die Verantwortlichkeiten in der Carearbeit und im Mental Load, die wichtige Verbindung zum eigenen Kind, all diese vertrauten Themen können zur Grenzerfahrung werden. In diesen Lebenssituationen des Overloads, der Kraftlosigkeit, vielleicht auch Ratlosigkeit, bin ich gerne da. Familiencoaching und individuelle Beratung biete ich ebenso an wie Mediation im privaten Umfeld. Meine Arbeit darf hier unbedingt auch als Burnout-Prävention eingeordnet werden, damit Ressourcen geschont werden und Kräfte zurückkehren können.

Menschen, die im familiären Umfeld Rat und Unterstützung wünschen zu

  • Erziehung und Begleitung von Kindern
  • Beziehung zu Partner:innen, weiteren Familienmitgliedern
  • Balance von Arbeit und Freizeit
  • Beziehung in Freundschaften
  • Weiterentwicklung der eigenen Persönlichkeit

Ich nehme mir Zeit für Ihr Anliegen, ich höre Ihnen zu und Sie nehmen mich mit in Ihr Leben, Ihre Situation und Ihre Frage. Dann schauen wir zusammen, welchen Input ich geben kann, welche Ideen in unserer gemeinsamen Arbeit entstehen, die dann in Ihrem Umfeld von Ihnen umgesetzt werden. Sie wenden Gelerntes an, wir beraten und beleuchten neu. Immer wieder gehen wir in den Austausch, in die Analyse, in die Weiterentwicklung. Ich bleibe an Ihrer Seite, bis Ihr Signal gegeben ist, dass Sie allein weitergehen können und möchten.

  • Sie kommen in meine Supervisionsgruppe für Eltern.
  • Sie buchen ein 1:1 Coaching für 90 Minuten in meinen Praxisräumen. Um effektiv an Ihrem Bedarf zu arbeiten, sind immer drei Coachings vorgesehen, danach dürfen Sie weiterbuchen oder loslassen.
  • Sie nehmen an den Elternseminaren teil, die ich zu unterschiedlichen Themen anbiete.
  • Wenn wir uns bereits länger kennen, ist auch eine Videosprechstunde möglich.

WISSEN VERTIEFEN, SICHERHEIT ERLANGEN, KOMPETENZEN ERWEITERN

Die Arbeit im Bildungswesen und in sozialen Arbeitsbereichen ist enorm wichtig und ebenso herausfordernd. Wir Menschen, die in diesen Systemen unseren Beruf ausüben, spüren die zunehmenden Grenzen, an die wir geraten. Mit meiner Erfahrung und meinem tiefen Verständnis für die Menschen in diesem Arbeitsbereich möchte ich dazu beitragen, sich selbst in diesem Arbeitsumfeld gut zu schützen, Kräfte zu schonen und Freude am Beruf wachzuhalten. Auch bin ich überzeugt, dass echte Teamarbeit gelernt sein will, diese dann aber wirklich dienlich ist und Ressourcen freisetzt. Manchmal braucht es auch eine Änderung in der Struktur der eigentlichen Arbeit und es ist an der Zeit, Neues zu wagen. Ob Konfliktmoderation, Resilienzförderung, Stressmanagement oder pädagogische Supervision: Ich bin gern für Sie da.

  • Lehrerinnen und Lehrer
  • Erzieherinnen und Erzieher
  • Menschen mit Leitungsfunktionen in päd. Einrichtungen
  • Menschen in sozialen Arbeitsbereichen

Wir lernen uns kennen und ich ordne im ersten Gespräch Ihren Bedarf ein und gestalte die Auftragsklärung. Danach beginnt die gemeinsame Arbeit mit Ihnen selbst oder mit Ihnen und Ihrem Team.

  • Wertschätzende Kommunikation erlernen, vertiefen, einsetzen
  • Konfliktlösungsstrategien erarbeiten, verstehen, anwenden
  • Teamentwicklung im pädagogischen Bereich
  • Resilienzförderung und Stressmanagement
  • verbesserte Zusammenarbeit von Schule/ Kita und Elternhaus
  • gewinnbringende Zusammenarbeit mit Institutionen

  • Supervisionsgruppe für päd. Fachkräfte
  • Supervisionsgruppe für päd. Fachkräfte in Leitungspositionen
  • Buchung eines 1:1 Coaching für 90 Minuten. Um effektiv am bestehenden Bedarf zu arbeiten, sind immer drei Coachings vorgesehen, danach ist eine Weiterbuchung optional.
  • Ich kommen zu Ihnen: Angebot von Vortragsabenden oder Tagesseminaren in der eigenen Einrichtung

BEWÄHRTE KOMPETENZEN,
DIE NEUES ERWECKEN

Coaching

Ich bin zunächst das zuhörende Gegenüber. Aus den Erzählungen des Klienten / der Klientin ergibt sich eine Auftragsklärung. Stufenweise nähern wir uns im Coachingprozess der Lösungsfindung oder auch der Selbststärkung an. Durch gezielte Fragestellungen und achtsame Kommunikation kann sehr effektiv eine persönliche Weiterentwicklung und eine Steigerung der eigenen Lebensqualität erreicht werden.

Pädagogische Supervision

Supervision bedeutet übersetzt “Blick von oben/außen”. Diesen Blick bringe ich in die Gruppe. Der Hauptgesprächsanteil liegt bei den Supervisanden selbst. Die Selbstreflexionskompetenz wird gestärkt, der Raum für gegenseitiges Verständnis vergrößert sich, die Gruppe profitiert vom gegenseitigen Erfahrungsaustausch. Grundsätzlich ist Supervision für alle Menschen geeignet, die während der Arbeit konstantem Stress, hoher Anspannung und großer Verantwortung ausgesetzt sind, etwa Berufsgruppen des sozialen Bereichs.

Mediation

Die Medianten sind die Experten ihres Konfliktes. Ihre Interessen sind gleichermaßen wichtig. Ich höre aktiv zu und begleite die Menschen zu einer Lösungsfindung, die allen Parteien dienlich ist. Wichtig: Ich stehe nicht auf irgendeiner Seite und bringe auch keine persönliche Sichtweise auf die Dinge ein. Mediation ist freiwillig, neutral und ergebnisoffen. Sie ist nicht mit Beratung oder Schlichtung gleichzusetzen, sondern sie öffnet einen Weg, den die Konfliktbeteiligten selbst gestalten. Davon hängt auch der Erfolg dieser Form der Streitbeilegung ab.

Anführungszeichen

In unserer gemeinsamen Arbeit zeichnet Frau Haase sich durch Professionalität und Empathie aus. Auch herausfordernde Gespräche mit Schüler:innen, Eltern, Angestellten und behördlichen Institutionen finden stets einen konstruktiven Ausgang.

– Madushani Monard

Ich fühle mich in den Feedback-Gesprächen mit Simone sehr genau gesehen. Ihr gelingt eine wertschätzende Rückmeldung, bei der sie individuelle Entwicklungspotenziale erkennt und beleuchtet. Das Besondere ist, dass ich stets bestärkt, mit neuer Motivation und vielen Handlungsoptionen in meinem persönlichen Rahmen diese Gespräche verlasse.

– Angelique

Simone arbeitet stets mit tiefer Achtsamkeit und einem klaren Blick für die Zukunft. Ihre Stärke liegt in der Verbindung von Professionalität und liebevoller Fürsorge, stets das Wohl des Menschen im Blick. Mit ihrer ruhigen, kraftvollen Präsenz schafft sie einen Raum, in dem Lernen und Wachstum harmonisch zusammenfinden.

– Ercan Carikci

In ihren Coachings gibt es für mich Momente, die wirklich mindblowing sind. Dann gibt es Augenblicke, in denen ich denke: „Warum bist du da selbst nicht drauf gekommen?“ – Nichts davon wollte ich missen, ich nehme immer etwas mit, was mich weiterbringt.

– Petra H.

Unser Elternabend zum Thema „Wertschätzende Kommunikation“ war inhaltlich professionell aufgebaut und wurde mit einer sehr angenehmen Lockerheit präsentiert. Alle haben sich abgeholt gefühlt.

– Yannick Bahls

SIMONE HAASE
– ICH GEHE MIT AUF NEUE WEGE!

Denn genau das macht mich aus. Nach meinem klassischen Lehramtsstudium und dem Referendariat sammelte ich zwölf Jahre lang als verbeamtete Lehrerin Berufserfahrung im öffentlichen Schulsystem. Klassenleitungen und Fachleitungen gehörten ebenso zu meinen Arbeitseinsatzfeldern wie Leitungsvertretung und Projektleitungen im Ganztagsbereich. Bereits zur Zeit des Studiums setzte ich mich intensiv mit der Pädagogik Maria Montessoris auseinander. Diese begleitet mich bis heute. Nach der Geburt unserer Töchter wuchs das Bedürfnis, die Bildungslandschaft mitzugestalten und aktiv zu verändern. Neben einer umfangreichen Mediationsausbildung und Weiterbildungen im Bereich Coaching und Supervision führte ich all diese Kenntnisse gebündelt zusammen in der Mitbegründung der Neuen-Auetal-Schule, einer staatl. anerkannten Montessorigrundschule in freier Trägerschaft. Diese leite ich seit ihrer Gründung im Jahr 2018.

Im Jahr 2023 ließ ich das Beamtentum los und widmete mich der Entstehung von impeneo. Denn im Laufe meiner Arbeit an der Neuen-Auetal-Schule durfte ich immer mehr Familien, Paare und Menschen aus sozialen Kontexten mit auf den Weg nehmen, die sich in ihren Fragestellungen von Erziehung, Beziehung, Konfliktlösung und Kommunikation an mich wandten. Nun ist impeneo mein Beitrag für persönliche Weiterentwicklung und verbesserte Lebensqualität auf ganz unterschiedlichen Ebenen. Wenn ich mich also nicht um die Leitung der wundervollen Schule kümmere, bin ich im Auftrag von impeneo unterwegs. Ich freue mich von Herzen auf alle neuen Menschen, die mich als ihre zeitweise Wegbegleitung wählen.

Logo Simone Haase

Lernen wir uns kennen!
Ich freue mich auf Ihre Anfrage!

Telefon 0172 – 1975095
info@impeneo.de